Never Fired

别先做“全自动员工”:先跟着真人看 20 次工作,再卖一个有人兜底的小流程

餐厅接待电话看似只是回答营业时间,实际还涉及厨房、座位、天气和需要转人的例外。

嘉宾 Greg Isenberg原视频 2026-07-0114 分钟看原视频

导读

餐厅接待电话看似只是回答营业时间,实际还涉及厨房、座位、天气和需要转人的例外。Greg Isenberg 建议做 Agent 产品时先跟随一线员工观察十到二十次真实工作,弄清判断和交接,再从范围很小、有人兜底的流程开始。团队据此写明触发事件、需要的上下文、可用工具、审批条件、人工升级和成功标准;第一版可以只起草回复或分类,验证稳定并确定错误如何撤销后,才逐步开放预约等动作。Greg 建议用约五十个历史真实案例开始评测,分别记录处理正确、转人工和出错的情况,再把实际失败加入后续回归测试。先为少数同类客户用 AI 加人工完成服务,也有助于区分可以复用的步骤与每家不同的要求,进而决定哪些部分值得做成产品。

全文会员可读

持邀请码可以免费使用 3 个月,不需要绑定支付方式。